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職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理檢查內(nèi)容

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1、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理檢查內(nèi)容 職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理檢查是保障勞動者健康權(quán)益、預(yù)防職業(yè)病發(fā)生的重要措施。在進行職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查時,需要全面、細致地了解用人單位的職業(yè)衛(wèi)生管理狀況,確保各項職業(yè)衛(wèi)生法律、法規(guī)和標準得到有效執(zhí)行。 一、針對主要負責人和職業(yè)衛(wèi)生管理人員的詢問內(nèi)容: 1、 企業(yè)基本情況:①?員工總數(shù)?:詢問企業(yè)共有多少員工,以了解企業(yè)規(guī)模。②?接害崗位人數(shù)?:詢問接害崗位有多少人,以評估職業(yè)病危害的潛在影響范圍。③?女職工人數(shù)?:詢問女職工有多少人,因為某些職業(yè)病危害可能對女職工有特定影響。 2、 職業(yè)病危害情況:①?主要職業(yè)病危害因素?:詢問職業(yè)病危害主要有哪些,以便了解企業(yè)存在的主要

2、職業(yè)病危害因素。②?分布場所及崗位?:詢問職業(yè)病危害主要分布在哪些作業(yè)場所和崗位,以明確職業(yè)病危害的具體分布情況。 3、 職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)及人員:①?職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)設(shè)置?:詢問是否設(shè)置(指定)職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu),以了解企業(yè)的職業(yè)衛(wèi)生管理組織架構(gòu)。②?職業(yè)衛(wèi)生管理人員配備?:詢問是否配備專(兼)職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員,以確保職業(yè)衛(wèi)生管理工作有專人負責。 4、 職業(yè)衛(wèi)生管理制度及實施:①?制度建立情況?:詢問有沒有建立職業(yè)衛(wèi)生管理制度和職業(yè)病防治責任制,以了解企業(yè)的職業(yè)衛(wèi)生管理基礎(chǔ)。②?防治計劃及實施方案?:詢問是否制定職業(yè)病防治計劃和實施方案,以評估企業(yè)的職業(yè)病防治工作是否有計劃、有步驟地進行

3、。 5、 職業(yè)病防治經(jīng)費及設(shè)施:①?經(jīng)費保障?:詢問職業(yè)病防治經(jīng)費是否得到保障,以確保職業(yè)病防治工作有足夠的資金支持。②?防護設(shè)施配備?:詢問是否有與職業(yè)病危害防護相適應(yīng)的設(shè)施,以了解企業(yè)的職業(yè)病防護設(shè)施配備情況。 6、職業(yè)衛(wèi)生培訓及健康檢查:①?管理人員培訓?:詢問主要負責人和管理人員是否接受職業(yè)衛(wèi)生培訓,以提高其職業(yè)衛(wèi)生管理水平。②?勞動者培訓?:詢問是否組織勞動者進行職業(yè)衛(wèi)生培訓,以確保勞動者掌握必要的職業(yè)衛(wèi)生知識。③?職業(yè)健康檢查?:詢問是否組織勞動者進行上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查,以了解勞動者的職業(yè)健康狀況。 7、 職業(yè)病防護用品及應(yīng)急救援:①?防護用品配備?:詢問

4、是否向勞動者配備職業(yè)病防護用品并指導督促正確使用,以保護勞動者的健康。②?應(yīng)急救援預(yù)案?:詢問是否制訂職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案并組織演練,以提高企業(yè)的應(yīng)急響應(yīng)能力。 8、 勞動合同及告知:?職業(yè)病危害告知?:詢問在與勞動者簽訂勞動合同時是否將在工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、防護的措施如實告知勞動者,并寫入勞動合同中,以確保勞動者的知情權(quán)。 二、針對接害崗位勞動者的詢問內(nèi)容: 1、 職業(yè)衛(wèi)生培訓及告知:?詢問上崗前是否接受過職業(yè)衛(wèi)生教育和培訓,以及是否被告知工作過程中可能會接觸到的職業(yè)病危害及其后果和應(yīng)該采取的防護措施,以了解勞動者的職業(yè)衛(wèi)生知識掌握情況。 2、職業(yè)病防護用品

5、及設(shè)施:?①防護用品配備?:詢問是否配發(fā)了個人職業(yè)病防護用品,以確保勞動者在工作中有必要的防護。?②防護設(shè)施運行?:詢問職業(yè)病防護設(shè)施是否能夠正常運行并保證效果,以了解企業(yè)的職業(yè)病防護設(shè)施運行狀況。 3、高溫、寒冷季節(jié)防護措施:?詢問高溫、寒冷季節(jié)是否有其他職業(yè)病防護措施,以了解企業(yè)在特殊季節(jié)對勞動者的保護情況。 4、企業(yè)意見及建議:?詢問企業(yè)是否會允許和接受其提出的關(guān)于企業(yè)防治職業(yè)病危害的意見和建議,并就企業(yè)違法行為提出批評、檢舉和控告,以了解勞動者的參與度和維權(quán)意識。 三、針對作業(yè)場所現(xiàn)場檢查時的詢問內(nèi)容: 1、職業(yè)病防護設(shè)施:?詢問職業(yè)病防護設(shè)施的防護效果、運行情況、維護保養(yǎng)是否

6、符合要求,以確保防護設(shè)施的正常運行。 2. 個體防護用品佩戴:詢問個體防護用品佩戴及佩戴方式是否合理,以了解勞動者是否正確使用防護用品。 3、 作業(yè)場所布局:①?有毒無毒作業(yè)分開?:詢問作業(yè)場所有毒和無毒是否分開,以避免交叉污染。②?作業(yè)場所住人情況?:詢問作業(yè)場所是否住人,以防止職業(yè)病危害因素對居住人員的影響。?高毒場所隔離?:詢問高毒場所與其他場所是否隔離,以降低職業(yè)病危害的擴散風險。 4、 公告欄及警示標識:①?公告欄設(shè)置?:詢問是否設(shè)置公告欄,并公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、事故應(yīng)急救援措施和危害因素檢測結(jié)果,以確保勞動者了解相關(guān)信息。②?警示標識設(shè)置?:詢問是否在產(chǎn)生

7、嚴重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位設(shè)置警示標識和中文警示說明,以提醒勞動者注意職業(yè)病危害。 5、 應(yīng)急處理設(shè)施:詢問可能發(fā)生急性職業(yè)損害的有毒、有害工作場所是否設(shè)置報警裝置,配備現(xiàn)場急救用品、沖洗設(shè)備、應(yīng)急撤離通道和必要的泄險區(qū),以提高企業(yè)的應(yīng)急處理能力。 四、其他需要詢問的問題及檢查內(nèi)容: 1、 職業(yè)衛(wèi)生檔案及健康監(jiān)護檔案:檢查用人單位是否建立了完善的職業(yè)衛(wèi)生檔案和健康監(jiān)護檔案,并確保檔案的完整性和準確性。 2、 職業(yè)病危害項目申報:?檢查用人單位是否按要求進行職業(yè)病危害項目申報,并確保申報內(nèi)容的真實性和準確性。 3、“三同時”執(zhí)行情況:檢查用人單位新建、改建、擴建或技術(shù)改造、技術(shù)引進建設(shè)項目是否經(jīng)過“三同時”和竣工驗收,以確保職業(yè)病防護設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。 4、 職業(yè)病危害因素檢測評價:檢查用人單位是否按要求進行作業(yè)場所職業(yè)病危害因素檢測評價,并定期上報當?shù)赜嘘P(guān)部門,以了解職業(yè)病危害因素的實際情況。綜上所述:職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理檢查是一項復雜而細致的工作,通過詢問主要負責人和職業(yè)衛(wèi)生管理人員、接觸危害崗位勞動者以及現(xiàn)場檢查等方式,可以全面、準確地了解企業(yè)的職業(yè)衛(wèi)生管理情況,確保各項職業(yè)衛(wèi)生法律、法規(guī)和標準得到有效執(zhí)行,提高其職業(yè)衛(wèi)生管理水平,共同維護勞動者的健康權(quán)益。

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